Assistant E-Learning H/F - Alternance - ASS5659

Présentation Société

Le Groupe TEXA (CA 170 M€) compte plus de 2000 collaborateurs répartis au sein de plusieurs agences ou filiales couvrant le territoire national y compris l'Outre-Mer.

Le groupe Texa est leader dans l'expertise et les services autour de l'assurance et est structuré autour de 6 activités : expertise dommages et risques d'entreprise et spécialités, expertise construction, réparation en nature, gestion de sinistres et diagnostic immobilier.

Pour TEXA SERVICES,  spécialisée en expertises dommages et risques d'entreprise et spécialités auprès des sociétés et des mutuelles d'assurances (plus de 1100 salariés, répartis au sein de 80 établissements en France), nous recherchons un Assistant développement RH H/F en alternance.

Nous sommes une entreprise en pleine croissance avec des valeurs de compétences, d'esprit d'équipe, de proximité client, d'innovation et d'engagement.


Poste et Mission

Rattaché(e) à la Responsable en charge des formations à distance et en lien avec le service développement RH, vous contribuez à la conception / mise à jour de modules e-learning :

 Exécution d'audits des cours actuels sur plusieurs axes pour proposer des pistes d'amélioration ;

  • Cadrage des objectifs de formation, de l'architecture et du scénario pédagogique ;

  • Recensement et recueil des informations nécessaires à la mise à jour / conception des modules  (recherche documentaire / échanges avec les contributeurs métier) ;

  • Création des Story-boards lors d'ateliers de scénarisation: définition des contenus et des modalités d'évaluation des apprenants (Quiz) ;

  • Administration et préparation des classes virtuelles avec mise en forme des contenus ;

  • Assistance technique des animateurs lors de la réalisation de classes virtuelles et web conférences ;

  • Animation de la communauté d'utilisateurs (promotion des contenus, gestion des messages utilisateurs et recommandations, sondages, etc.) ;

  • Participation à l'élaboration de la stratégie « digital Learning » afin de développer l'usage de la plateforme et son impact (rapports d'activités, benchmarking digital Learning, etc.) ;

  • Réalisation de benchmarks sur l'innovation pédagogique, sur les outils de production digitale, etc.

Localisation

COLOMBES

Type de contrat

ALTERNANCE

Profil recherché

Vous suivez une formation Bac +2 à Bac +5, dans l'idéal en :

  • Ingénierie pédagogique (Spécialisation e-learning ou multimédia)

  • ou Technologies de la formation

  • ou Information et Communication digitale.

Vos atouts :Vous avez une connaissance et êtes sensible aux technologies audiovisuelles et multimédia,Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité et vos qualités rédactionnelles,

  • Vous êtes sensible à la pédagogie / aux aspects ludiques qui rendent la formation attractive / efficace,

  • Vous êtes ouvert(e) d'esprit et force de proposition,

  • Vous avez une capacité à travailler en mode projet en menant plusieurs dossiers de front,

  • Vous maitrisez PowerPoint.